Seine praktische Erziehung 1

Zunächst musst du dir im Klaren darüber sein was du von ihm erwartest. Das musst du ihm dann zunächst erklären.

Was erwartest du von ihm
Wie hat er sich dir gegenüber zu Verhalten
Welche Rechte stehen ihm zu
Wie hat er dich zu nennen
usw usw usw

Aus meiner Erfahrung heraus, wird sich das nach und nach ändern und vor allem in eine Richtung entwickeln, in die Härtere. Da ich diese Entwicklung bereits hinter mir habe, kannst du dir bei Beherzigung meiner Tipps, Zeit sparen. Ich empfehle dir daher, die Entwicklungphase zu überspringen und gleich mit einer umfassenden FLR zu befasse. Sei dir sicher, du wirst, habt ihr Spass an dem Spiel, früher oder später mit Sicherheit eine Herrin und er dein Diener und Sklave sein.

Wie schon geschrieben, musst du dazu deine Wünsche und Vorstellung durchsetzen, und zwar nachhaltig.

Ein Vertrag den er unterschreibt hilft euch dabei klare Verhältnisse von Anfang an zu schaffen. Zitiere ihn zu dir, weise ihn auf die Knie und befehle ihm diesen Vertrag zu entwerfen. Gemeinsam geht ihr ihn dann Punkt für Punkt durch. Jeden Punkt einzeln änderst du dann ab wie es dir passt. Erkläre ihm deine Änderungen und lasse ihn den Punkt ändern wie du es möchtest Dann kommt der nächste. Schau rein, fehlt etwas, dann lasse dies ergänzen.

Diesen Vertrag, unterschreibt ihr dann und legt ihn gut weg. Schließe ihn ein damit er nicht mehr ran kommt. Eine verschlossen Schublade, von der nur du den Schlüsel hast, ist der ideale Ort. Dort findet auch niemand anders ihn.

Was muss in diesem vertrag geregelt sein?
Zunächst einmal zwischen wem er geschlossen wird.
Das er bis auf Wideruf von dir gültig ist.
Ob, und wie er geändert oder ergänzt werden kann.

Wie du angesprochen werden möchtest.
Das du allein entscheidest was er tut.
Sen Verhalten dir gegenüber.

Hier der Vertrag wie wir ihn haben.

Vereinbarung zwischen Männe und Chefin zur Führung einer FLR. Diese Verinbarung regelt das Verhalten der beiden Unterzeichner zueinander.

Wir vereinbaren die Führung einer erweiterten FLR bei der Männe der Chefin gehorcht und sämtliche Anweisungen der Chefin befolgt. Wie dies zu erfolgen hat wird in der Folge fesgehalten. Diese Vereinbarung gilt für Männe zwingend.

Männe hat Chefin ab sofort nur noch mit ........ anzureden. Im beisein von unbeteiligten Dritten nur mit ihrem Vornamen.

Männe trägt ab sofort einen KG der ihm von Chefin zur Verfügung gestellt wurde. Diesen hat Männe immer zu tragen, die Schlüssel dazu verwart Chefin. Chefin achtet darauf, dass der Schlüssel für Männe nicht erreichbar ist. Halskette, Fusskettchen dafür erhält Chefin von Männe als Geschenk nach ihrer Wahl.

Männe hat sich Morgens entkleidet vor Chefin niederzuknien. Die Hände auf dem Rücken den Blick gesenkt. Chefin wird Ihren KG auf Verschluß und Sauberkeit kontrollieren. gleiches gilt für Männe, er wird ebenfalls rundehrum kontrolliert.

Männe hat seinen Körper jederzeit in einen für die Chefin benutzbaren und sauberen Zustand zu halten. Hierzu gehört eine, nach den Vorstellungen der Chefin, durchzuführende Körperpflege inkl. Der Rasur aller von Chefin bestimmten Körperstellen. Dies wird Chefin morgentlich und abends kontrollieren. Die Chefin entscheidet allein, welche Pflegeprodukte dafür zu verwenden sind, ob und welcher Sport in welchem Umfang zu treiben ist. Auch die Kleidung wählt Chefin aus.

Männe hat sich gegenüber Chefin demütig und ergeben zu verhalten. Hierzu hat er sich bei Begrüßungen und Verabschiedung jeweils hinzuknien und den von Chefin hingehaltenen Fuß zu Küssen bis Chefin ihm befiehlt sich zu erheben. Dies gilt auch für die morgentlich und abendliche Inspektion.

Männe hat Chefin bedingungslos zu gehorchen. Jede Anweisung hat umgehend und ohne Widerspruch ausgeführt zu werden. Männe hat sich der Chefin jederzeit zur Verfügung zu halten. Dies gilt für alle Lebensbereiche.

Männe erhält für Notfälle x Euro an Bargeld die er jedoch nur in wirklichen Notfällen oder auf Anweisung ausgeben darf. Für Besorgungen erhält er jeweils die benötigte Summe. Diese ist jeweils anhand von Kassenbons bzw. Rechnungen centgenau abzurechnen. Wunsche haben von Chefin genehmigt zu werden und die Ausgaben dazu dargelegt zu werden. Chefin entscheidet allein über sämtliche Ausgaben. Kredit und ECkarten verwaltet Chefin und überlässt diese Männe nur kurzfristig für den jeweiligen Bezahlvorgang. Dei Unversehrtheit der zugeteilten Barmenge wird täglich kontrolliert.

Chefin ist berechtigt, Männe bei Vergehen und Verstössen gegen diese Vereinbarung oder Anweisungen von Chefin jederzeit körperlich oder psychisch zu bestrafen. Die Strafen, sofern körperlich, haben nachhaltig und möglichs unmittelbar zu erfolgen. Sie müssen spürbar erfolgen. Hierzu besorgt Männe eine Dressurgerte oder andere von Chefin bevorzugte Gegenstände.

Männe hat sich hinzuknien während Chefin erteilte Aufgaben kontrolliert.

Männe hat Chefin jederzeit zur Befreidigung ihr Gelüste zur Verfügung zu stehen. Sie befiehlt auch wie er sexuelle Handlungen an sich vorzumehmen hat und womit. Diese sind auf Befehl auszuführen. Hierzu besorgt Männe das benötigte Spielzeug. Hierzu zählt ein Strap On, ein Halsband, Fesseln, Dressurgerte, Gumipuppe, Masturbator für ihn...

Männe hat jede Strafe zu akzeptieren die Chefin ausspricht.

Männe hat zu fragen ob er auf toilette gehen darf um sicherzustellen diese nicht für chefin zu blockieren. Dies gilt auch für Badewanne und/oder Dusche.

Chefin wird den KG nur für die Körperpflege öffnen. Männe ist es untersagt sein Genital ohne Erlaubnis von Chefin zu berühren. Die Reinigung wird von cheffin vorgenommen und umittelbar nach der Reinigung wird der KG wieder vrschlossen.

Fortsetzung folgt